Die Kassenärztliche Vereinigung sichert von  Potsdam aus die ambulante medizinische Versorgung in Brandenburg und versteht sich als engagierter Interessenvertreter und Dienstleister für die über 4.400 ambulant tätigen Ärzte und Psychotherapeuten im Land Brandenburg.
 

Der Fachbereich Verträge gehört zum Geschäftsbereich Verträge/ Forschung und Entwicklung. Der Alltag eines Mitarbeitenden im Fachbereich Verträge ist mitunter geprägt von  Verträgen, welche das SGB V vorschreibt oder von unseren Mitgliedern gewünschte Versorgungsverträge für einzelne Krankheitsbilder. Der Fokus liegt somit auf der Gestaltung der vertragsärztlichen Versorgung. Verfügen Sie über ein hohes Maß an Organisationsgeschick, arbeiten Sie sorgfältig und koordinieren Sie sicher und selbstständig? Dann sind Sie genau die richtige Unterstützung für den Fachbereich Verträge. 

Denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für zwei Jahre, eine

 

Assistenz (m/w/d) für den Fachbereich Verträge

 

Ihre Aufgaben:

Persönliche Stärken einsetzen – Verantwortlichkeiten, die etwas bewegen:

  • Übernahme, selbstständige Planung und Koordination administrativer und organisatorischer Vorgänge im Fachbereich
  • Recherchen zu Verträgen sowie Erstellung von vergleichenden Analysen und Synopsen 
  • Verwaltung, Registratur, Verteilung sowie Archivierung des dienstlichen Schriftgutes
  • Terminüberwachung und Terminkoordination
  • Ansprechpartner für interne und externe Anfragen 
  • Vor- und Nachbereitung interner und externer Beratungen 
  • Gewährleistung des Informationsflusses 
  • Korrespondenz, Protokollführung und Erstellung von Präsentationen 
  • Aufbereitung von Verträgen für die Veröffentlichung 

Ihr Profil:

Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen, die für die Rolle relevant sind:

  • Fachwirt (m/w/d) im Bereich Gesundheitsökonomie bzw. Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder eine andere für die Tätigkeit gleichwertige Schwerpunktrichtung, alternativ gleichwertige umfassende Fachkenntnisse mit abgeschlossener kaufmännischer Berufsausbildung 
  • Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungsrecht (insbes. SGB V) sowie zur Finanzierung der ambulanten vertragsärztlichen Versorgungen sind wünschenswert
  • Bereitschaft sich in neue Fachthemen einzuarbeiten
  • hervorragendes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift 
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen 
  • systematische, sorgfältige und präzise Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe
  • sichereres Auftreten und Kommunikationsgeschick 
  • Kommunikationskompetenz und überzeugendes und gleichzeitig verbindliches Auftreten
  • Freundlichkeit, Loyalität, Zuverlässigkeit 

 

Neben der Vergütung nach TV-L bietet Ihnen die KVBB vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung mit attraktiven Konditionen. Zudem gelingt Ihnen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Darüber hinaus stellen wir für Sie qualifizierte Schulungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement sicher. Über die Zweijahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 03.04.2025 über den Link „Bewerben“ unterhalb der Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik, daher setzt sich die KVBB für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Außerdem begrüßen wir die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen.


Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die KVBB (Art. 13 und 14 DSGVO) können Sie unter http://www.kvbb.de/datenschutz einsehen.

 

Ihr/e Ansprechpartner/in ist Frau Aßmann.

 

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